Opi muuttamaan tapojasi tehokkaasti.
Tapojen muutoksen ABC - luennolta osallistuja oppii mitä tapojen pysyvä muutos vaatii.
Luennon jälkeen osallistuja:
- Tietää miten tavat muodostuvat
- Tunnistaa osatekijät mitkä omassa arjessa vaikuttavat tapoihin
- Oppii miten tapoja muutetaan tehokkaasti
- On löytänyt omaan arkeen vähintään yhden tapamuutoksen
Kenelle
Luento on tarkoitettu kaikille, jotka haluavat oppia muuttamaan tapojaan tehokkaasti. Luennon oppeja voi hyödyntää laajalti elämän eri osa-alueilla, koska tapojen muuttaminen on aivojen kannalta samanlainen prosessi, oli sitten kyseessä elämäntapa, työskentelytapa tai ihmissuhteeseen liittyvä tapa.
Luennon sisältö
Luento keskittyy tapojen ymmärtämiseen ja tapamuutoksen oppimiseen. Luento voidaan järjestää joko webinaarina tai luentotilassa.
-
Luennon kesto on 60 minuuttia
Pidemmät luennot sovittavissa erikseen. -
Kokenut luennoitsija
Luennoitsijamme ovat erittäin kokeneita ja omaavat pitkän kokemuksen tapojen muuttamisen valmentamisesta. -
Tapoja arkeen
Luennolla tehdään itselle suunnitelma omien tapojen kehittämiseksi ja omaan arkeen viemiseksi. -
Videotallenne käyttöönne
Mikäli luento pidetään webinaarina, jää siitä tallenne yrityksenne hyödynnettäväksi. Muussa tapauksessa toimitamme teille käyttöönne erikseen tallennetun videon.
-
Ratkaisuja tapojen muuttamiseen
Luento keskittyy tapamuutoksessa tarvittavien käytännön taitojen oppimiseen. -
Osallistujien aktivointi
Koulutus on aktiivinen ja vuorovaikutteinen osallistujien kanssa. -
Ladattava opas osallistujille
Jokaisella osallistujalla on mahdollisuus ladata itselleen Näin muutat tapojasi pysyvästi - opas.
LUENNON SISÄLTÖ
- Esittely ja aloitus
- Omien arjen haasteiden pohdinta
- Mitä tavat ovat ja miten ne muodostuvat
- Mitkä tekijät vaikuttavat tapojen taustalla
- Miten onnistunut tapamuutos toteutetaan
- Käytännön keinoja ja lisävinkkejä omien tapojen muuttamiseen
- Oman tapamuutossuunnitelman tekeminen
- Keskustelu ja lopetus

Asiakkaitamme





Luennon personointi yrityksellenne
- Luento personoidaan teidän painopisteiden mukaiseksi
- Luennosta voidaan pitää myös pidempi työpaja, jolloin käytännön harjoitusten ja keskustelun rooli kasvaa
- Myös opas voidaan personoida ja muokata teidän yrityksenne ulkoasun ja tarpeiden mukaiseksi
- Kysy tarjous räätälöidystä luennosta tai työpajasta yrityksellenne!

Luennon järjestäminen on tehty teille helpoksi

- Muokkaamme luennon teidän yrityksenne haasteiden mukaiseksi
- Suunnittelemme ja autamme viestinnässä kohderyhmälle
- Me hoidamme kaikki tarvittavat materiaalit käyttöönne
- Hoidamme webinaarissa käytettävän teknisen ratkaisun
- Pidämme luennon viimeisen päälle tavoitteiden mukaisesti
- Raportoimme osallistujamäärästä ja palautteesta luennon jälkeen
Kokeneet luennoitsijat
Luennoitsijamme ovat erittäin kokeneita valmentajia ja ovat erikoistuneet tapojen muutoksen metodiikkaan.

Marko Pirhonen
Valmentaja
Marko on tehnyt valmennustyötä jo yli 25 vuotta ja on yksi Suomen kokeneimmista työyhteisöjen tapojen valmentajista. Marko on pohjakoulutukseltaan fysioterapeutti.
- Kokemusta tuhansien ihmisten valmennuskokonaisuuksista
- Kouluttanut ja luennoinut yli 15 vuoden ajan

Sari Coutentacis
Valmentaja
Sari on kokenut ratkaisukeskeisen valmennuksen ammattilainen, lyhytterapeutti ja palautumisohjaaja. Sari on pohjakoulutukseltaan fysioterapeutti.
- Ohjannut ja valmentanut erilaisia ryhmiä vuodesta 1995
- Kouluttanut ja luennoinut yli 10 vuoden ajan
Ei hyvinvointihöttöä, vaan konkretiaa
Sinun ei tarvitse huolestua, että kuljettajasi eivät pidä koulutuksesta kun teemana on hyvinvointi. Koulutus on saanut erinomaiset palautteet koska se on arjen makuinen, aktivoiva ja suoraan kuljettajan arkeen pureutuva. Emme puhu perinteistä hyvinvointihöttöä ja emme tuomitse ketään, vaan lähestymme aihetta tapojen ja niiden muuttamisen näkökulmasta sekä tarjoamme uusimpiin tutkimuksiin ja suosituksiin perustuvia vinkkejä.
Jotta jokaisella olisi arjessa virtaa niihin asioihin, jotka kokee kaikkein tärkeimpänä.
Ota yhteyttä
Haluaisitko lisätietoa tai tarjouksen luennosta? Jätä viesti niin olen sinuun yhteydessä mahdollisimman nopeasti.
Pilotoinnilla liikkeelle
Yhteistyöhön lähdemme usein liikkeelle pilotoinnin kautta, jotta voimme molemmin puolin oppia ja kehittää vaikuttavuutta teidän yrityksenne ympäristössä. Ennen pilotin alkua määritelemme kanssanne oleelliset kohderyhmät, prosessit miten kohderyhmä saavutetaan sekä mittarit millä haluttu vaikuttavuus todennetaan.
Pilotin tavoite on muokata palvelu teille vaikuttavaksi ja jatkuvaksi työkaluksi osaksi työkykyjohtamisen prosessejanne. Olemme toteuttaneet 1-50 henkilön pilotteja ja oleellista onkin, että sinä voit huoletta testata ja oppia palvelusta sekä saat varmuuden, että palvelu tuottaa tavoiteltuja tuloksia.